——云南检验检疫局举办办事处主任培训活动侧记
“既有课堂教学和拓展训练,又有业务座谈和企业调查,这样的培训真是内容丰富,形式新颖呀!”在今年的云南检验检疫局办事处主任培训班上,1名办事处主任的总结发言道出了所有办事处主任们共同的心声。六天紧张充实的云南检验检疫局办事处主任培训班结束了,在这六天里,体验式教学和互动交流让19名工作在口岸一线的办事处主任受益匪浅。
近年来,云南检验检疫局高度重视办事处工作,云南局范国珍局长对办事处主任的角色进行了准确定位:“办事处主任是党和国家方针政策、总局和云南局党组各项工作要求的执行者、落实者和体现者。办事处工作的好坏直接关系到云南局的形象,更关系到检验检疫把关、服务职责履行的有效性,责任重大。”
面对新形势、新要求、新任务,为了使既是领导者又是办事员的办事处主任们能进一步明确信念,强化责任,带好队伍,把解放思想与实事求是有机地结合起来,全面地履行好自己的职责,更好地推动工作的落实,云南检验检疫局专门为全局系统的办事处主任举办了两期培训班。
凭着“一团火”精神,办事处主任们学着“一把抓”绝技。从定位分析到设置课程,从拓展训练到企业调查,形式多样、新颖活泼的体验学习,把“灌输式”转变为“互动式”,让办事处主任们都深深感到在学习中无形改善了自己的思维方式,提高了交流沟通、语言表达和行政管理能力。
在专家授课和业务座谈上,授课老师力求最大限度地向学员们传授更多的知识和信息,并现场进行解疑答惑。办事处主任们由衷地感慨:“专家不仅解决了我们岗位工作中出现的难题和困惑,更让我们对把关与服务的关系认识有所提高”。
在拓展训练和企业调查上,引入现代人力资源培训手段,内容丰富,针对性强。办事处主任们由衷地感慨:“这种设计精巧、方式新颖、科学合理的人力资源培训,用寓教于乐的方式无形中改善了我们的思维方式,培养了我们的团队精神和合作精神。”
凭着“一团火”精神,办事处主任们学着“一把抓”绝技。在每一堂特色鲜明的课上,每一名办事处主任都无比珍惜这难得的学习机会,他们将老师讲授的理论知识和实际工作结合起来,带着问题来学习,掌握方法干工作,从而提高自身素质和工作质量。
通过培训,一线的办事处主任们有了很多的收获,但更多的收获是他们对于如何做好一名优秀办事处主任的思考:“要热爱自己的岗位和事业”、“要有学习上进的决心和恒心”、“面对纷繁的工作任务要具备努力完成的态度”、“要讲究工作方法,关键在于做一名基层组织、协调、保障的责任人”……
通过培训,办事处主任们还要把学习的态度带回去,把学习的成果带回去,把云南局党组对办事处的关心和信任带回去,并且要把学习的知识和感悟转化为工作成果,调整工作思路,转变工作方式方法。面对口岸的复杂性、产品质量把关的难点、云南对外开放快速发展的机遇,办事处要主动跟进,切实履责,不能降低工作质量和标准;办事处主任要转变观念,加强学习,不断提高把关服务能力和水平。
凭着“一团火”精神,办事处主任们学着“一把抓”绝技。几天的培训,对办事处主任们来说,既是一场“头脑风暴”,又是一次“精神洗礼”;几天的培训,让办事处主任们进一步找准了定位、开阔了视野、增长了知识;几天的培训,使办事处主任们在学习业务技能的同时,深入了解了什么是执行力、什么是统筹协调、什么是方法选择。
办事处工作好坏关系到云南检验检疫执法把关和形象建设。面临新的工作形势和工作任务,我们相信,办事处主任们将不辜负云南局党组的期望,把学习成果、学习态度和党组的信任、关怀带回口岸一线,不断学习,努力工作,把办事处打造成4060公里边境线上特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的检验检疫先锋岗。 (作者:熊黎 唐雪梅 编辑:陆罗邦)